חברת נמל אשדוד מפרסמת את דוח האחריות התאגידית לשנת 2024 – שנה רוויית אתגרים ביטחוניים וחברתיים, שבמהלכה המשיך הנמל לפעול כסדרו גם במהלך מלחמת "חרבות ברזל".
הדוח מסכם את הפעילות החברתית, הסביבתית והניהולית של החברה ומציג תמונה מלאה של ההתמודדות, החדשנות והעשייה הענפה בשנה זו.
בין ההישגים המרכזיים המובאים בדוח:
• שמירה על רציפות תפקודית מלאה תוך שמירה קפדנית על בטיחות העובדים; הפעלת נהלי חירום ותמיכה בעובדים ובמשפחותיהם
• הפחתה של 62% במספר התאונות לעומת השנה הקודמת
• עלייה של 300% במִחזור קרטון ו־250% במִחזור נייר
• הפחתה של 55% בשימוש בכוסות חד-פעמיות, בעקבות התקנת מדיחים
• הקמת קרן השקעות תאגידית (CVC) בהיקף של 2 מיליון דולר, בשיתוף למעלה מ־50 נספחויות כלכליות זרות
• 37,000 שעות הדרכה לעובדים – מעל 30 שעות בממוצע לעובד
• רענון הקוד האתי ופרסום מדיניות זכויות אדם
• שילוב עובדים עם מוגבלויות משמעותיות גם בתקופת מלחמה
• חיזוק מערך אבטחת המידע, כולל הפרדת רשתות וניהול סיכוני סייבר
• פעילות קהילתית רחבה בשיתוף עמותות בתחומי חינוך, נוער ורווחה
הדוח נכתב בהתאם לתקן GRI הבינלאומי, והוא מהווה חלק ממחויבות החברה לשקיפות, ממשל תאגידי ולניהול מתקדם וערכי.
יו"ר חברת הנמל, שאול שניידר, מסר:
"השנה התאפיינה ברגעים יוצאי דופן. דווקא בתקופה זו בלטו הערכים שעליהם מושתתת חברת הנמל – ערבות הדדית, גמישות תפעולית ומחויבות לאחריות חברתית. שמרנו על פעילות חיונית למשק, הענקנו סיוע לעובדינו ולמשפחותיהם, וחיזקנו את הקשר עם הקהילה. נמשיך לפעול מתוך תחושת שליחות ולשמש עוגן לאומי כלכלי, חברתי וביטחוני."
מנכ״ל חברת הנמל, ניסן לוי, הוסיף:
"חרף האתגרים העצומים, המשכנו לפעול בנחישות ובאחריות. דאגנו לביטחונם של העובדים, שמרנו על פעילות שוטפת והשקענו בפיתוח בר-קיימא וחדשנות. אני מבקש להודות מעומק הלב לעובדות ולעובדים על המחויבות היומיומית והתרומה להצלחת הנמל גם בשנה קשה זו."
